إدماج جميع عمال البلديات المتعاقدين في مناصب شغل دائمة
افتك عمال وموظفو قطاع البلديات إجراء هاما من وزارة الداخلية، يقضي بإدماج جميع المتعاقدين والمؤقتين في مناصب دائمة، كما انتزعوا وعدا بإصدار قانونهم الأساسي قبل نهاية جوان القادم، موازاة مع تشكيل لجنة مختلطة لإعداد وإثراء النظام التعويضي الأسبوع القادم، والذي سيدخل حيز التطبيق بعد شهر من صدور القانون الأساسي.
وكشف رئيس الاتحادية الوطنية لموظفي قطاع البلديات عز الدين حلاسة، بأن ممثلي وزارة الداخلية أكدوا خلال جلسة العمل التي جمعت الطرفين، أول أمس،
إدماج جميع العمال والموظفين المتعاقدين في مناصب دائمة، وهي العملية التي سيشرع في تجسيدها فور صدور القانون الأساسي لموظفي القطاع، المحدد مهلته قبل نهاية شهر جوان القادم، موضحا بأن جميع العمال والموظفين الذين يشتغلون في جهازي الإدماج المهني والشبكة الاجتماعية، والذين يقارب عددهم نحو 300 ألف عامل، سيستفيدون من قرار الإدماج، من خلال فتح مناصب عليا.
وأكد المتحدث مشاركة اتحاديته في اللجنة المشتركة لإعداد وإثراء قانون نظام المنح والتعويضات لعمال البلديات التي ستتشكل خلال الأسبوع القادم على مستوى وزارة الداخلية، موضحا بأن نقابته "ستعمل على أن يستفيد جميع عمال القطاع من التعويضات بأثر رجعي ابتداء من جانفي 2008"، وأشار إلى أنه "سيتم ضبط نظام المنح والتعويضات الجديد في أجل لا يتعدى شهرا بعد صدور القانون الأساسي"، مضيفا أن هيئته "ستعمل على إثراء قانون نظام المنح والتعويضات خصوصا بالنسبة لعمال النظافة الذين سيستفيدون من منح إضافية تتلاءم والمخاطر التي تحيط بعملهم".
وقال المتحدث في ندوة صحفية نشطها أمس، إن الوصاية أكدت لهم أن عدم تسرعها في إصدار القانون الأساسي الخاص بهم يعود إلى حرصها على تجنب النقائص الظاهرة في القوانين الأساسية للقطاعات الأخرى، ولاعتباره ملفا ثقيلا يحتاج إلى دراسة جدية ومعمقة.وأوضح المتحدث أن القانون الأساسي الجديد الخاص بموظفي قطاع البلديات يضم 8 شعب تضم 27 سلكا و69 رتبة بما فيه 3 شعب جديدة أضيفت له، وهي شعبة الإدارة العامة وتضم 15 رتبة مقسمة على 5 أسلاك ، وشعبة الترجمة والترجمة الفورية، وتضم سلكا واحدا مقسما إلى 3 رتب، وشعبة الوثائق والمحفوظات وتضم 8 رتب موزعة على 4 أسلاك، وشعبة الإعلام الآلي وتضم 8 رتب موزعة على 4 أسلاك، وشعبة التسيير التقني والحضاري وتضم 12 رتبة موزعة على 4 أسلاك، وشعبة النظافة، النقاوة العمومية والبيئة والرياضة وتضم 9 رتب موزعة على 3 أسلاك، بالإضافة إلى شعبة الاجتماعية الثقافية التربية الرياضية التي تضم بدورها 9 رتب.
وفيما يتعلق بالإضراب الذي دعا إليه المجلس الوطني لعمال قطاع البلديات والمزمع شنه يوم 9 ماي، نفى المتحدث أن يكون هذا التنظيم منتميا إلى الاتحادية وليس لديه الحق في التحدث باسمها، مؤكدا أنه تم رفع دعوى قضائية ضد هذا الطرف الذي "تحركه أطراف سياسية تريد إدخال عمال البلديات في متاهات"، مؤكدا في هذا السياق أن "الاتحادية شرعت في الحوار مع الوزارة الوصية والدعوة إلى الإضراب يعتبر تناقضا ما هذا المسعى"
افتك عمال وموظفو قطاع البلديات إجراء هاما من وزارة الداخلية، يقضي بإدماج جميع المتعاقدين والمؤقتين في مناصب دائمة، كما انتزعوا وعدا بإصدار قانونهم الأساسي قبل نهاية جوان القادم، موازاة مع تشكيل لجنة مختلطة لإعداد وإثراء النظام التعويضي الأسبوع القادم، والذي سيدخل حيز التطبيق بعد شهر من صدور القانون الأساسي.
وكشف رئيس الاتحادية الوطنية لموظفي قطاع البلديات عز الدين حلاسة، بأن ممثلي وزارة الداخلية أكدوا خلال جلسة العمل التي جمعت الطرفين، أول أمس،
إدماج جميع العمال والموظفين المتعاقدين في مناصب دائمة، وهي العملية التي سيشرع في تجسيدها فور صدور القانون الأساسي لموظفي القطاع، المحدد مهلته قبل نهاية شهر جوان القادم، موضحا بأن جميع العمال والموظفين الذين يشتغلون في جهازي الإدماج المهني والشبكة الاجتماعية، والذين يقارب عددهم نحو 300 ألف عامل، سيستفيدون من قرار الإدماج، من خلال فتح مناصب عليا.
وأكد المتحدث مشاركة اتحاديته في اللجنة المشتركة لإعداد وإثراء قانون نظام المنح والتعويضات لعمال البلديات التي ستتشكل خلال الأسبوع القادم على مستوى وزارة الداخلية، موضحا بأن نقابته "ستعمل على أن يستفيد جميع عمال القطاع من التعويضات بأثر رجعي ابتداء من جانفي 2008"، وأشار إلى أنه "سيتم ضبط نظام المنح والتعويضات الجديد في أجل لا يتعدى شهرا بعد صدور القانون الأساسي"، مضيفا أن هيئته "ستعمل على إثراء قانون نظام المنح والتعويضات خصوصا بالنسبة لعمال النظافة الذين سيستفيدون من منح إضافية تتلاءم والمخاطر التي تحيط بعملهم".
» الحب تلك الكلمة المكونة من حرفين
» قواعد البيانات و ربط جدول بيانات بمشروع دلفي
» ملف كل دول إكسال التي تحتاجها لكافة الحسابات الخاصة بالأجور بالوظيف العمومي
» السنة أولى رياضيات و إعلام آلي النظام الجديد LMD يشمل دروس، تمارين وحلول
» أرجو المساعدة
» طلب مساعدة
» حمل هذه الملفات فأنت بحاجة اليها
» دور الاتصالات الإدارية في تعزيز أداء العاملين في المستشفيات الحكومية والخاصة الإردنية في مدينة إربد
» مكتبة مذكرات التخرج لطلاب الإقتصاد حمل بلمسة زر وبروابط مباشرة
» تقدير نموذج للتنبؤ بالمبيعات باستخدام السلاسل الزمنية - رسالة ﻤـﺎﺠـﺴﺘـﻴـﺭ
» (¯`·._) ( 13 كتاب لمــادة الجبر باللغتين العربية و الفرنسية + تمارين محلولة
» قسم العلوم الاقتصادية التجارية و التسيير
» مجموعة كبيرة من مذكرات التخرج لتحميلها مجانا
» تثبيت الباك تراك 4